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En Somengil, la contratación y la selección de candidatos se realiza por etapas y en función de los objetivos de cada puesto.
Somengil potencia a cada empleado ofreciéndole las mejores condiciones para desarrollar su talento y sus habilidades. Así se crea una sinergia entre el personal y la empresa para que haya un crecimiento sostenible conjunto que dé lugar a conexiones duraderas.
Para Somengil es muy importante facilitar la conciliación de la vida personal y laboral, por lo que ofrece condiciones de trabajo compatibles con las expectativas personales. El objetivo es contribuir a un futuro de oportunidades de empleo y garantizar un equilibrio entre las necesidades de la empresa y las ambiciones de sus empleados.
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